本次竞赛分为理论知识考试和驾驶技能考核两大项,汇聚了全市50余名网约车司机。理论知识考试侧重考察驾驶员对职业道德、服务规范、安全知识、道路交通法规等方面的掌握程度;驾驶技能考核则考察实操,包括规范操作、直角转弯、连续障碍、侧方停车、倒车入库5个小项。竞赛表现突出的前3名选手,将由镇江市人力资源和社会保障局、镇江市总工会给予相应奖励。赛场上,选手们信心满怀,以扎实的业务知识、精湛的驾驶表现全力应战,呈现出一轮又一轮的“硬核比拼”。
竞赛为网约车司机新就业群体搭建了一个切磋技艺、交流经验的广阔平台,营造了行业优服务、练技能、守安全的浓厚氛围。下一步,镇江市交通运输部门将以此次活动为契机,把网约车司机群体党建、工建的重心,落在行业服务管理和司机群体权益维护上,构建和谐劳动关系,保障职工合法权益。坚持“党建+业务+服务”,激发行业发展“红色引擎”,打造网约车司机群体党建镇江样板。全面把握网约车司机群体特点,抓准所需所盼,把工作做到网约车司机“心坎上”。
原文链接:http://jtyst.jiangsu.gov.cn/art/2024/11/21/art_65473_11425004.html
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