近日，自治区交通运输厅多举措确保所属事业单位2022年公开招聘工作人员面试工作“零差错、零失误”，安全平稳进行，顺利完成面试工作。

　　一是加强领导，精心部署。结合疫情防控、保密管理等工作要求，科学制定面试工作方案、应急预案。采取“随机抽签、封闭管理、现场打分、全程录像、全程监督”的方式，结合招聘岗位实际需求，分别采取结构化、半结构化、写作测试、备课试讲和机械实操等不同形式进行面试测试，关注岗位匹配，聚焦工作实务，注重面试内容的个性化、针对性，精准选拔专业型和复合型人才。

　　二是完善流程，规范操作。严格落实回避、责任追究等制度，考官组由系统外考官和随机抽取的系统内考官组成，所有考官面试当天随机抽签确定考场，确保面试程序严密、结果公平。加强身份验证、考场监督、视频监控等工作，考点实行区域封闭管理，面试考场、候考室、侯分室单向循环，独立管理，实现考官与考生考前“零接触”，手机、手表等电子设备“零带入”，为考生营造公平安全有序的面试环境。

　　三是周到服务，阳光招聘。严格落实测温、核验“两码”、设置隔离考场等疫情防控要求，配齐配全各类防疫物资。发布考前提醒，提醒考生做好考试各项准备工作。提前梳理孕妇等特殊考生情况，提供规范周到服务。邀请驻厅纪检组及厅属单位纪检监察干部严格按照工作要求，全流程监管，确保面试工作公正、公开、透明。