为全面贯彻落实省委省政府和厅党组“转作风、勇争先”作风建设行动工作，省交通执法监督局对表“勇争先”事项清单，突出执法监督工作职能，围绕年度重点任务目标，通过“五查五强”举措，纠治一批问题、带动一片工作、推动“转作风、勇争先”作风建设行动在交通运输行政执法领域落地落实。
一是查建章立制，强化执法制度保障。针对各地交通运输行政执法部门实施行政处罚时，不同程度存在的过罚不相适应、重责轻罚、轻责重罚、畸轻畸重、显失公平等问题，省交通执法监督局对《青海省交通运输行政执法自由裁量权基准》进行了梳理完善，根据违法行为的事实、性质、情节以及社会危害程度分五个等次细化量化行政处罚裁量权基准，为规范行政执法行为提供科学、合理指引和参考。二是查执法风纪隐患，强化问题查纠整改。持续推进交通运输行政执法领域突出问题常态化治理，督导各级交通运输行政执法部门对555个顽瘴痼疾问题治理成果进行常态化巩固。对12328服务热线受理的600余件投诉举报问题进行了梳理，逐月向各级交通运输行政执法部门梳理督办22项反映高频个性问题，各执法部门积极落实整改要求，问题整改有力有序。各级交通运输行政执法部门结合全省交通运输行政执法领域执法不公、选择性执法、随意性执法等问题专项整治行动，从行政执法制度建设、行政执法履职等5项整治重点方面自查自纠问题80个，深入整改完成29个，解决3个群众急难愁盼问题，建立健全26项制度，持续改进工作作风。三是查宗旨意识，强化执法服务保障。各级交通运输行政执法部门积极开展交通运输行政执法群众满意度测评工作，全面查找交通运输行政执法领域在执法为民实践中存在的短板和不足，精准收集执法领域突出问题线索，强化交通运输行政执法层级执法监督检查，切实解决一批群众反映强烈、行业持续关注的急难险重问题，全面提升全省交通运输行政执法质量。各级交通运输行政执法部门在执法全过程中力求做到法理透彻、事理明晰、情理感人，与当事人签订566份《具结承诺书》保障当事人的合法权益，确保执法既有力度、更有温度。四是查短板弱项，强化基层素质能力。下发《全省交通运输综合行政执法队伍比武活动方案》，细化队列、交通指挥手势、体能技能训练等9项岗位练兵活动，部署现场模拟演练、业务理论考核、案卷制作评查等4项业务技能比武活动，以比学赶超的态度推进执法队伍规范化建设。根据“一帮一”基层执法业务帮扶活动安排部署，赴黄南州同仁市、海东市化隆县和西宁市湟中县开展基层执法站所联系点帮扶工作，开展专题党课讲解2次，与基层领导班子成员及执法人员谈心谈话22人次，按归口业务现场帮扶90人次，集中授课培训120人次，进一步提升基层执法人员素质。五是查执法效能，强化协同执法监管。各级交通运输行政执法部门联合辖区交警、文旅等部门针对打击非法旅游客运、非法运输危险品等五类违法违规行为，开展打击非法营运“利剑”专项整治行动，出动执法人员4780人次，执法车辆1664台次，检查车辆12035台次，有效震慑和预防各类违法行为。下一步，省交通执法监督局将按照上级党组织相关要求，聚焦“六查六看”整改落实，围绕“四比三晒”亮举措，运用“三评三问”促整改，扎扎实实持续推进各项整改任务落实到位。
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